Richtlinien für Lieferanten – Verhaltenskodex

In unserem Unternehmen haben wir viele verschiedene Lieferanten in einer Vielzahl von Bereichen. Unsere größten liegen in den Geschäftsbereichen Betrieb von Berganlagen und Immobilienentwicklung. Um unsere Geschäftstätigkeit auch weiterhin nachhaltig weiterzuentwickeln, ist es daher wichtig, klare Richtlinien für die Ausschreibung von Lieferanten zu haben.

Ein Verhaltenskodex für alle

Damit unsere Lieferanten und Kooperationspartner wissen, welche Erwartungen wir an sie haben und nach welchen Richtlinien wir arbeiten, gibt es einen sogenannten Verhaltenskodex. 

Unser Verhaltenskodex für Lieferanten und Kooperationspartner ist ein Dokument, das all unsere Lieferanten und Kooperationspartner betrifft.

Das Dokument ist fast allen Verträgen, die mit uns geschlossen werden, beigefügt, da wir erwarten, dass all unsere Lieferanten und Zusammenarbeitspartner den Kodex einhalten. Der Verhaltenskodex umfasst unter anderem Fragen wie Umweltverantwortung, Zwangsarbeit, Kinderarbeit, Versammlungsfreiheit und Korruptionsbekämpfung. Sollte ein Kooperationspartner den Kodex nicht einhalten, werden wir darauf reagieren. 

Die Umweltfrage

Ein wichtiger Punkt des Verhaltenskodex betrifft die Umwelt. Darin steht, dass der Lieferant sich verpflichtet, die relevanten Umweltanforderungen gemäß internationalen Umweltstandards einzuhalten. Der Lieferant muss außerdem eine proaktive Umweltarbeit mittels kontinuierlicher Verbesserungen durchführen und aktiv daran arbeiten, seine Auswirkungen auf die Umwelt zu minimieren.

Wir ermutigen alle Lieferanten, ihre eigenen Ziele zur Emissionsreduzierung im Einklang mit dem Übereinkommen von Paris zu setzen, und unser Ziel ist es, dass unsere 125 größten Lieferanten sich bis spätestens 2027/28 eigene Klimaziele setzen.

Verhaltenskodex genehmigt 

Wir möchten, dass sämtliche Lieferanten
den Verhaltenskodex unterschreiben. Im Jahr 2023/24 haben 92 % unserer Lieferanten dem Verhaltenskodex zugestimmt. 


Den vollständigen Verhaltenskodex finden Sie hier